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理学療法士が注意すべきブラック職場5選!やりがい搾取に気をつけよう【抜け出す方法も紹介】

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理学療法士は「患者さんのために…」「自己成長のために!」とそんな思いで仕事を頑張っている人が多いです。

ですが、そんな理学療法士のやりがいを利用した、やりがい搾取とも思われるブラックな職場が多いのも事実…。

ヤマト

ブラック職場で、知らず知らずのうちにやりがい搾取されてるかも…

そこで本記事では、理学療法士が気をつけるべき特徴的なブラック職場を紹介していきます。

さらに記事の後半では、ブラック職場から抜け出す方法、そしてブラック職場を回避する方法まで紹介していきます。

最後まで確認して、自分がやりがい搾取されていないか、今の職場がブラックじゃないかしっかりと確認してくださいね。

目次

理学療法士をやりがい搾取するブラック職場に気をつけよう

理学療法士が働く職場は、病院をはじめ整形外科クリニックや老健などさまざま。

働く理学療法士の生活と成長を考えてくれる素晴らしい職場もたくさんありますが、なかにはブラックな職場も…。

理学療法士は患者さんを良くしたいという思いが強く、休日も勉強会などで自己研鑽する傾向が強く、そのやりがいを利用した労働環境の職場があるのも実情。

ヤマト

その職場しか知らないと、そもそもブラックかも分からないことも…

次からは、そんなブラックな職場の特徴を紹介していきます。

自分の勤務する職場が当てはまらないか、しっかりチェックしてくださいね!

理学療法士が注意すべきブラック職場5選

ここからは理学療法士をやりがい搾取するブラック職場の特徴を紹介していきます。

もし自分の働く職場に、1つでも当てはまったら要注意!

それぞれ解説していきます。

給与が平均より低い

まず注意すべきブラック職場の特徴が給与の低さです。お金がすべてではないですが、平均よりかなり低い給与水準だとやりがい搾取されている可能性が高いです…。

リハビリ職の年代別の給与は以下のとおりなので、自分の給与を比べてみてましょう。

年齢リハビリ職
全体平均427万円
(35.1歳)
20〜24歳329万円
25〜29歳380万円
30〜34歳414万円
35〜39歳437万円
40〜44歳487万円
45〜49歳516万円
50〜54歳539万円
55〜59歳575万円
引用:令和3年賃金基本構造統計調査(厚生労働省)
ヤマト

給与は、しっかりと働きが評価されているかの基準だよ

サービス残業が当たり前

リハビリは通常の業務が終わったあとにも、カルテ書きやカンファレンス、書類の作成など残業が必要なことも多いです。

しかし強制的にタイムカードが切られたり、そもそも残業申請を断られるのが当たり前のブラック職場も…。

残業は患者さんのために!と正当化して、理学療法士のやりがいを搾取してサービス残業を強要している職場は要注意です。

ヤマト

ひどい場合は、自由意思で残っていると念書を欠かされることも…

有給を取らせてもらえない

有給の取得は労働者の権利です。なので、基本は自由に取得できますし、働き方改革法案の成立で雇用主は年5日の有給を取得させる義務があります。

なので、もし有給を申請しても取得させてもらえない、年5日の有給を消化できていないなら、ブラック職場の可能性も…。

ヤマト

僕も前職ばは、申請しても断られたことが何回もあったよ

パワハラ、モラハラが横行

ぶっちゃけリハビリは体育会系のとこがあって、指導という名のパワハラ・モラハラが横行している職場も…。

特に先輩から新人セラピストへの理詰めのような質問攻めで、泣かせたり、うつ病の一歩手前まで追い込むこともあります。

職場としてそういったパワハラ・モラハラが横行していたり、それをよしとする役職者がいる職場は完全にブラックです。

ヤマト

指導という名で、意味なく遅くまで残らされるケースもあるみたい

毎年、退職者がいる

ブラック職場かどうかは、ぶっちゃけ毎年の退職者をチェックすれば分かります。

セラピストが100人以上いるような職場は別ですが、それ以外の小さな職場で毎年のように退職者がいる場合は、その職場に何らかの問題があるケースが多いです。

ヤマト

辞めていく人が多いってことは、ブラックな証だよね

理学療法士がブラック職場から抜け出す方法

あなたの勤務する職場がもしブラックであれば、抜け出すのは転職しかありません。

待っていたら職場の労働環境が改善されるかもですが、その可能性はかなり低いので、すこしでも早く抜け出すのが懸命です。

ただ自分で新たな職場を探しても、再びブラック職場を引き当ててしまう可能性があります。

ヤマト

またブラック職場だと病むよね…

転職でブラック職場を引き当てないコツは、転職サイトを使うこと!

転職サイトを利用することで、ブラック職場を避けられる理由は以下のとおり。

  • 転職サイトは、自らの評判が悪くなるようなブラック職場は紹介しない
  • 転職サイトは、職場の雰囲気・離職率など内部事情も教えてくれる
  • ブラック職場は採用にお金を掛けないので、転職サイトを利用しない

上記の理由から、転職サイトを使うのが安全です。

転職サイトは数多くありますが、やはり大手で実績のあるところがおすすめ。

ヤマト

転職サイトを活用して、ホワイトな職場を見つけよう!

詳しくは、【最新版】理学療法士おすすめ転職サイトランキング5選!現役PTが徹底解説で紹介しています。

理学療法士が注意すべきブラック職場まとめ

この記事では、「理学療法士が注意すべきブラック職場5選!やりがい搾取に気をつけよう」について書きました。

世の中には理学療法士に優しいホワイトな職場もたくさんありますが、なかには患者さんを良くしたいと思う理学療法士のやりがいを利用したブラックな職場も…。

そんなブラック職場の特徴は下記のとおり。

もしあなたの職場が上記のブラック職場に当てはまるなら、抜け出すのは転職しかありません。

転職の際は、再びブラック企業にあたらないように転職サイトを利用するのが、失敗しないコツです。

当サイトがおすすめできる転職サイトは下記の5つです。

ヤマト

ブラック職場を抜け出して、ホワイトな職場を見つてね!

今回は以上です。

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